OUR TEAM
社員紹介
KAZUMA
工事ライフテクノでは、未経験からでも短期間で即戦力になれる環境が整っています。他社では工事作業に携われるようになるまでに、ゆっくりとしたペースで2〜3年かけて教育を行うケースが多い中、当社では実践中心の研修プログラムを導入。<br> 現場でのOJTを早い段階から受けられるため、短期間で必要な技術を身につけられます。その結果、入社直後から収入アップを狙えるスピード感が大きな魅力です。
入社前は、屋根に登ることすらできないド素人でした。でも、最初から「ここまでできるようになれば稼げる」という目標が見えていたおかげで、不可能に思えることにも挑戦し続けられたんです。 研修や先輩のサポートを受けて努力を重ねるうちに、いつの間にか現場をリードできるまでに成長し、実際に成果を出せるようになりました。いつの間にか現場をリードできるまでに成長し、実際に成果を出せるようになりました。今では、自分の変化を実感できることが最も嬉しいですね。
ライフテクノはチームワークを大切にしているため、社内イベントも盛りだくさん。特に忘年会や社員全員で集まる食事会は毎回好評です。普段は現場や部署を超えて交流する機会が少ないメンバー同士も、この場を通じて一気に距離が縮まり、和気藹々とした雰囲気に。仕事のモチベーションアップにもつながっています。
HIROYUKI
工事課長ライフテクノは、全国各地に展開する支店同士のネットワークが強みです。他の支店で困り事があれば、すぐに駆けつけてフォローし合う文化が根付いており、支店を超えたチームワークで一体感を持って業務に取り組める体制が整っています。
全くの未経験者として入社しましたが、上司が一人ひとりのペースに合わせて細やかに教えてくれました。おかげで、現在では他のスタッフと共に支店運営を任せてもらえるまでに成長できています。
SHOTA
工事ライフテクノでは、入社から最短で高収入を目指せるキャリアパスが整っています。また、忘年会や食事会など、社員同士が気軽に集まる機会が豊富に用意されており、現場を超えた交流を通じてチームの一体感を深められるのも大きな魅力です。
まったくの素人として入社した社員も、上司や先輩による丁寧な指導と充実した研修プログラムにより、現在では1人で工事を任されるレベルまで成長しています。サポート体制がしっかりしているからこそ、安心して飛躍できる環境です。
KEIICHI
支店長ライフテクノでは、厳格なルールに縛られることなく、それぞれが自分のやり方で業務を進められる環境を整えています。作業手順やスケジュールは本人に委ねられているため、自分の得意なペースで取り組むことが可能です。自由度の高さは、ストレスを軽減しながらも効率的に働く上で大きな強みと言えます。
自由な環境だからこそ、自ら「何を」「どう」進めるかを考え、工夫しながら業務に取り組む必要があります。その過程で主体性が磨かれ、問題解決力や計画力などビジネスパーソンとして不可欠なスキルが自然と身についていきます。結果として、自己成長を実感しやすいのもライフテクノならではの魅力です。